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Organización

octubre 23, 2012

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Definición Es el proceso de comprometer a las personas en un trabajo conjunto estructurado para conseguir objetivos comunes ya que, constituye una función relacionada con la asignación de tareas  y de los recursos, y su propósito fundamental es poner la estructura al servicio del ambiente, de la estrategia, de la tecnología y de las personas. […]

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